Recruiting
Unsere Arbeit ist Ihr Gewinn.
Executive Search
Ihre Experten für das
gehobene Management.
Coaching
Wir setzen Ihre Entwicklung
positiv in Gang.
Interim Management
Wir übernehmen Verantwortung
für Ihren Erfolg.

für Bewerber

Schenken Sie uns doch kurz Ihre Aufmerksamkeit und stellen Sie sich folgende Frage!

Was erwarten Sie von einem Personalberater/Personaldienstleister?

  • Seriosität?
  • Sachkenntnis?
  • Diskretion?
  • Termintreue?
  • Professionelle Beratung?
  • Coaching?
  • Zeitnahe Updates
  • Transparenz in der Projektabwicklung?

Konnten Sie alle Fragen mit „Ja“ beantworten?

BINGO!

Dann haben Sie die für Sie richtige Beratung gefunden!

für Unternehmen

Lassen Sie uns über Geld und professionelles Arbeiten reden!

Sie haben sich sicher auch schon einmal gefragt, warum Personalberater für die Vermittlung von Fachkräften (Executive Search), aus Ihrer Sicht, so exorbitante Honorare erhalten.

Ein von uns häufig gehörter Satz: „Die schicken ein paar Lebensläufe durch die Gegend und verdienen sich dabei eine golden Nase.“

Bitte schenken Sie uns hierzu Ihre Aufmerksamkeit und erlauben Sie uns dazu ein paar Anmerkungen, um diese Sichtweise etwas aufzulösen.

Wir wissen natürlich auch, dass es in unsere Branche sogenannte „schwarzen Schafe“ gibt, die das so handhaben.

Die nachfolgenden Absätze beziehen sich daher ausschließlich auf unser Unternehmen und unsere Arbeitsweise.

LEAVE IT TO THE EXPERTS

„Dem Profi gelingt, was der Laie sich wünscht“

Aba Assa, Essayistin

hrselect consulting ist ein über viele Jahre erfahrener Personaldienstleister, der umfassende und fachgerechte Unterstützung rund um die Themen Beratung, Personalbeschaffung, Personalentwicklung und Coaching anbietet.

Unsere Berufserfahrung und unser Mindset garantiert Ihnen als Kunden einen hohen Qualitätsstandard und steht für eine professionelle Vorgehensweise.

Bernd Schilling

Selbstständiger Personalberater seit 2004

  • 12 Jahre Tätigkeit auf Stabsebene der Bundesluftwaffe in den Bereichen Aus- und Weiterbildung, Organisation und Personalmanagement
  • 13 Jahre als Führungskraft im HR-Management eines Global Players.
  • Arbeitsbereiche im strategischen und operativen Tätigkeitsfeld
  • Beratung der Firmenleitung
  • Personalbeschaffung
  • Personalentwicklung/Aus-und Weiterbildung
  • Coaching
  • Arbeits-und Sozialrecht
  • Fehlzeitenmanagement
  • Projektleitungen

Michael Abels

Selbstständiger Personalberater seit 2017

  • Ausbildung im technischen/kaufmännischen Bereich
  • 18 Jahre Geschäftsführung im Bereich der Personaldienstleistung
  • Mehrere Jahre als Interimmanager (Personalmanagement) für eine Werbeagentur
  • Mehrere Jahre vorbereitende kaufmännische Tätigkeiten im Rahmen einer Unternehmensübernahme
  • 4 Jahre technische Verwendung bei der Bundeswehr
  • 4 Jahre technischer Mitarbeiter in einem Ingenieurbüro
  • Unsere Kunden sind Unternehmen und Bewerber, die wie wir zielgerichtet denken und Wert auf qualitativ hochwertige Arbeit, Termintreue und Professionalität legen.
  • Wir entlasten und beraten Unternehmen in ihrer operativen und strategischen Personalarbeit.
  • Wir unterstützen, beraten und coachen Bewerber, die perspektivisch eine neue Herausforderung suchen, sich neu orientieren möchten oder Berufsstarter sind, in ihrer Karriereplanung.

Coaching

Wir finden die richtige Lösung für Ihr Problem.

Egal ob Sie Berufsstarter, Fach-oder Führungskraft, Projektverantwortlicher oder im Management tätig sind.
Wir bieten nach Absprache, in einer Einzelmaßnahme oder in der Gruppe, Bewerbungstraining, Coaching im Bereich Mitarbeiterführung und/oder Fehlzeitenmanagement an.

Wir verstehen Coaching als unterstützende Maßnahme, analysieren mit Ihnen Probleme, erarbeiten Ziele und entwickeln hierbei auch Ihre persönlichen Attribute.
Das alles natürlich auch unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher und sozialer Aspekte.

  • Sie verspüren den Wunsch nach Veränderung oder befinden sich mit Ihrem Team vor einer Krise?
  • Sie kämpfen mit überdurchschnittlich hohen Fehlzeiten in Ihrem Team?
  • Sie möchten sich bewerben und direkt richtig durchstarten?

Nehmen Sie, für weitere Information oder Beratung, gerne telefonisch Kontakt mit uns auf.
Wir bieten Ihnen als aktive Zuhörer, eine vertrauensvolle, respektvolle und kompetente Zusammenarbeit.

Human Resources Interim Management

Wir bieten die schnelle, kompetente und qualifizierte Lösung für Ihren temporären Personalbedarf im HR Bereich. Dies resultiert aus einer Jahrzehnte langen Erfahrung im Bereich Human Resources, ob in der Position als Geschäftsführer eines mittelständischen Personaldienstleisters, im Projektmanagement, in der Personalleitung eines Global Players, in der mittleren Stabsebene der Bundeswehr im Bereich Personal / Ausbildung oder als freiberufliche Personalberater.

Nutzen Sie für Ihr Unternehmen die Fähigkeiten und Erfahrungen aus über 25 Jahren leidenschaftlicher Tätigkeit in der Personaldienstleistung, die zu 100% kunden- und serviceorientiert gelebt wird.

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